【安全防护用具管理制度】为保障员工在工作过程中的生命安全与身体健康，规范各类安全防护用具的使用、管理及维护，提升企业整体安全管理水平，特制定本《安全防护用具管理制度》。本制度适用于公司内所有部门及员工，在生产、作业、施工等过程中涉及安全防护用具使用的相关活动。

一、适用范围

本制度适用于公司全体员工，涵盖所有涉及安全防护用具的岗位和作业环节。包括但不限于：个人防护装备（如安全帽、防护眼镜、手套、防护服等）、消防器材、应急救援设备、安全警示标识等。

二、管理职责

1. 安全管理部门负责制定、修订和监督执行本制度；

2. 各部门负责人应落实本部门安全防护用具的使用和管理责任；

3. 员工应按照规定正确佩戴和使用安全防护用具，不得擅自更改或损坏。

三、采购与验收

1. 安全防护用具的采购应符合国家相关标准，并由具备资质的供应商提供；

2. 新购置的防护用具需经安全管理部门验收合格后方可投入使用；

3. 对于特殊作业环境所需的专用防护装备，应根据实际需求进行定制采购。

四、使用与维护

1. 所有员工必须按要求正确佩戴和使用安全防护用具；

2. 部门应定期检查防护用具的完好性，发现破损、老化或失效应及时更换；

3. 安全防护用具应指定专人保管，确保其处于良好状态。

五、培训与教育

1. 公司应定期组织员工进行安全防护知识培训，提高员工的安全意识和操作技能；

2. 新入职员工须接受安全防护用具使用培训，考核合格后方可上岗；

3. 对于特殊岗位人员，应进行专项培训，确保其掌握相关防护装备的使用方法。

六、监督检查

1. 安全管理部门应定期对各部门安全防护用具的使用情况进行检查；

2. 对违反本制度的行为，将依据公司相关规定予以处理；

3. 对于因防护用具使用不当导致的安全事故，将追究相关责任人责任。

七、附则

1. 本制度自发布之日起实施，由安全管理部门负责解释；

2. 各部门可根据实际情况制定实施细则，并报安全管理部门备案；

3. 本制度将根据国家法律法规和公司发展需要适时修订。

通过严格执行本制度，公司将有效提升员工的安全保障水平，预防和减少安全事故的发生，营造一个更加安全、健康的工作环境。