为了保障公司内部信息系统的安全稳定运行，维护数据的完整性与保密性，特制定本《计算机安全管理制度》。本制度适用于公司所有员工及使用公司网络设备和系统资源的人员。

一、总则

1. 目的

本制度旨在规范计算机及相关设备的安全管理流程，明确责任分工，防止因人为疏忽或恶意行为导致的信息泄露、系统瘫痪等风险，确保公司业务连续性和信息安全。

2. 适用范围

本制度适用于公司全体员工以及第三方服务提供商等相关方在公司范围内开展的所有与计算机相关的活动。

3. 基本原则

- 合法合规：所有操作必须符合国家法律法规和技术标准的要求。

- 分级保护：根据敏感程度对信息进行分类分级管理。

- 预防为主：通过技术手段和管理制度相结合的方式，提前防范潜在威胁。

- 快速响应：一旦发生安全事故，应立即启动应急预案并妥善处理。

二、安全管理职责划分

（一）管理层责任

- 制定和完善相关规章制度；

- 定期组织培训，提高全员网络安全意识；

- 监督检查各部门执行情况，及时纠正违规行为。

（二）技术支持部门责任

- 负责日常维护工作，包括但不限于硬件检修、软件更新等；

- 对重要系统实施定期备份，并保存至少三个月以上的完整记录；

- 配合外部审计机构完成年度审查任务。

（三）个人用户责任

- 按照规定设置强密码，并定期更换；

- 不随意下载来源不明的应用程序或文件；

- 发现异常现象时应及时上报给上级领导或IT部门。

三、具体措施

（一）物理环境控制

- 禁止无关人员进入机房等关键区域；

- 安装监控摄像头，记录进出人员信息；

- 设置门禁系统，采用指纹识别或其他生物特征验证方式。

（二）网络访问控制

- 实施严格的权限分配机制，不同岗位拥有不同的操作权限；

- 关闭不必要的端口和服务，减少被攻击面；

- 使用防火墙过滤非法请求，同时部署入侵检测系统实时监测异常流量。

（三）数据保护

- 所有敏感信息均需加密存储；

- 在传输过程中使用SSL/TLS协议保证数据安全；

- 定期检查数据库日志，查找可疑活动迹象。

四、应急响应机制

当遇到以下情形之一时，应按照既定方案采取行动：

- 系统遭受病毒或木马感染；

- 外部黑客入侵成功；

- 内部人员蓄意破坏设施。

首先确认问题性质及其影响范围，然后通知相关人员协同处置。必要情况下可联系专业机构协助解决问题，并做好善后工作，如修复受损组件、恢复丢失的数据等。

五、考核与奖惩

公司将依据每位员工遵守本制度的情况给予相应奖励或惩罚：

- 对表现优异者予以表彰；

- 对违反规定造成损失者追究法律责任。

六、附则

本制度自发布之日起生效，最终解释权归公司所有。未来如有修改或补充内容，将以正式文件形式公布，请大家密切关注最新动态。

通过严格执行上述规定，我们相信能够有效提升整体防护水平，为公司的长远发展奠定坚实基础。希望全体同仁共同努力，共同营造一个健康和谐的工作环境！

以上便是关于《计算机安全管理制度》的具体阐述，希望能为大家提供清晰指引。